2022年2月21日，牡丹江市绥芬河市某单位四级主任科员张某，在办理一份标有“秘密★1年”的文件时，将工作要求通过电话传达给甲镇工作人员刘某和乙镇党建办公室主任李某某。因担心传达内容有偏差，张某私自使用手机将涉密文件首页拍照通过微信发给2人，后被李某某转发至某微信工作群，造成泄密。案发后，张某被给予诫勉谈话并作出深刻检讨；其科室负责人邢某某受到谈话提醒；李某某受到全镇通报批评。

　　案例6

　　  2022年7月6日，绥芬河市某单位工作人员安某在值班时收到一份标有“秘密”的工作提示。为了及时落实文件要求，安某私自使用手机对文件拍照并发送至微信工作群，造成泄密。案发后，安某被给予政务警告处分，单位党工委副书记贾某某受到谈话提醒。

　　

　　案例7

　　

　　  2022年8月15日，鹤岗市某单位科员张某某接到另一单位业务科科长赵某电话，请求张某某提供某项专项工作有关的文件，并通过微信发送。张某某看到该文件内容已在互联网上全文刊载，自认为文件资料不涉密，便将该文件与另一份相关文件（未标密）通过微信发给赵某，造成泄密。案发后，张某某被给予政务警告处分，其直属领导谷某某受到谈话提醒。

　　

　　

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